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雇用関係助成金について

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お知らせ

商工会より

雇用関係助成金について

平成29年度 雇用関係助成金のご案内

雇用関係助成金は、労働者の職業を安定させるために・失業の予防・雇用機会の増大・雇用状態の是正・労働者の能力開発等を図ることを目的としています。 そのため、新規事業に関する人材の雇用、障がい者の雇用、人材の育成などが一般的な助成金の対象です。

また、近年では、創業や就業規則の変更(定年の延長・廃止や介護・育児休暇制度の充実など)を対象とした、助成金も増えています。

 受給対象となる事業主は以下の通りです。

○雇用保険適用事業所の事業主

○期間内に申請を行う事業主

○支給のための審査に協力する事業主

 

なお、雇用関係助成金だけでも非常に多くの種類があります。そのため、雇用に際して申請要件に該当する可能性もあります。雇用を検討している場合にはお近くのハローワーク・労働局へお気軽にお問合せ下さい。



<外部リンク>

・事業主の方のための雇用関係助成金(厚生労働省HP)

http://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/koyou/kyufukin/

・平成29年度雇用関係助成金の案内(簡略版pdf)

http://www.mhlw.go.jp/file/06-Seisakujouhou-11600000-Shokugyouanteikyoku/0000159988.pdf